[社] 美容サロン向け人気アプリの営業

★自分にかかる"美容代"を毎月1万円まで会社が負担！★ 美容室・美容サロンを運営するお客様に対して、自社サービス「BeautyMerit」のご提案をお任せします！ ――◇具体的には・・・ ▼ご提案 美容室・美容サロンを運営する企業や店舗様に 集客面でのお悩みなどをヒアリング。 自社サービス「BeautyMerit」の仕組みや 導入メリットを詳しくご説明します。 ▼導入後のフォロー サービス導入等は専任チームが担当。 顧客との関係構築・提案力向上に集中でき、 営業スキルを磨くことができます。 ――◇入社後の流れ 入社後2～3ヵ月は丁寧なOJT研修で あなたの成長をしっかりサポート。 業界に関する知識や提案のコツは、 経験豊富な先輩社員がイチからお教えします！ 先輩社員に同行して サロン様と顔見知りになるうちに、 自然と知識が身につきます。 業界未経験の方や知識が浅い方でも 安心して飛び込んでください♪ ――◇配属先の編成 営業スタッフのほとんどが20代。 不動産や人材系、システム販売など 美容とは全く無関係の業界から 転職してきた方が多くいます。 コミュニケーションが活発で 気のいい仲間が揃っているので、 オフィスはいつも賑やか！ 新しい方でも、 ずっと前から一緒にいるみたいに 自然と溶け込める環境です！ ――◇「BeautyMerit」ってどんなサービス？ 複数の集客・予約サイトと連携して 予約を一括管理することで、 ダブルブッキングの可能性を軽減し、 予約調整をぐんとラクに！ また店舗独自の「アプリ作成」も可能にする、 当社独自の美容業界向けサービスです。 顧客データを可視化し、 店舗のサービス向上を支援します♪ ★数字だけにとらわれない"多角的な評価"を実施！★ 個人ノルマではなく、 半期ごとに自身で設定した 目標を追うスタイル！ 顧客先への訪問件数や成約数はもちろんですが、 それ他にも〈仲間を思いやる行動〉 〈新しいことに積極的に挑戦する姿勢〉など、 数字で表れない面も評価しています。 頑張る人が評価される環境で、 自分らしさを強みに活躍しませんか？

モデル年収例 年収600万円 ／ 35歳 経験2年 ／年俸400万円 ＋ 賞与 ＋ インセンティブ 年収500万円 ／ 28歳 経験1年 ／年俸350万円 ＋ 賞与 ＋ インセンティブ